Las empresas siguen sin apostar por la digitalización

La Encuesta sobre el uso de TIC en el comercio electrónico en las empresas, publicada hoy por el INE, demuestra que nuestro tejido industrial invirtió en 2020 600 millones de euros menos en nuevas tecnologías respecto a 2019, lo que está produciendo un impacto muy negativo tanto para las personas trabajadoras como para nuestra economía  

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Necesitamos una política salarial expansiva y cambios laborales o habrá fracturas sociales

Encuesta de Condiciones de Vida 2020

·         Mejorar la distribución de la renta a través de la negociación colectiva es el primer paso para una sociedad más cohesionada, por eso es necesario derogar las reformas laborales, equilibrar la negociación colectiva y crear empleo de calidad

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Es imprescindible aumentar los salarios para no reconstruirnos sobre más pobreza y desigualdad

La Encuesta Anual de Estructura Salarial de 2019 constata los salarios bajos de nuestro país, comprometiendo el crecimiento y la cohesión social


•    El salario medio solo creció un 1,6% respecto al año anterior, y el salario más frecuente es de 18.490 euros, un 24,2% inferior al salario medio.

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UGT insta a las empresas a digitalizarse y evitar los despidos

► Los datos de la última publicación del INE sobre confianza empresarial, que dedica un módulo de opinión sobre el Covid-109, refleja que muchos empresarios le siguen dando más importancia a la normativa laboral (despidos, salarios, etc.) que a los necesarios procesos de modernización, digitalización y cualificación de sus trabajadores.

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