El vicesecretario general de UGT ha querido recordar, en el inicio del acto, la situación que vive Palestina. Fernando Luján ha explicado que UGT va a convocar un paro parcial de dos horas, el próximo 15 de octubre, para “dar cobertura jurídica a todas las personas que quieran acudir a las asambleas, conferencias y, en definitiva, a la jornada de lucha que se ha convocado”. Luján ha remarcado la necesidad de recordar a la sociedad española que las organizaciones sindicales “no somos neutrales. Tenemos consciencia y corazón, y queremos que se acabe este genocidio”.

El control sindical, clave para que la IA sea una herramienta de progreso y dignidad

Fernando Luján ha pedido a los asistentes que lleven a cabo una jornada de estudio sobre el impacto de la era digital y la inteligencia artificial en las relaciones laborales. Una reflexión a través de “cómo debe aplicarse la carta de derechos digitales a través de la negociación colectiva y la libertad sindical, claves para poder avanzar con paso firme hacia un empleo digno y de calidad”.

Los algoritmos, ha asegurado, “deciden sobre turnos, descansos, promociones e incluso despidos. Y estas jornadas nos deben servir para tomar conciencia que sin control sindical y sin las posibilidades que nos da la normativa española y la europea, la inteligencia artificial se convierte en una herramienta de precariedad y dominación”.

El vicesecretario general de política sindical de UGT ha dejado claro que el sindicato debe dar respuesta a estas nuevas formas de trabajar y dar servicio. Por ello, ha asegurado que las jornadas ayudaran a formarse y poder dar respuesta a los compañeros y compañeras que, en los centros de trabajo, llevan el control de las nuevas tecnologías.

Fernando Luján ha explicado que “algo se está moviendo en Europa y en España para acomodar los derechos básicos que tienen las personas trabajadoras en sus centros de trabajo, y tenemos que aprovecharlo. En el V AENC fuimos pioneros e incorporamos cláusulas específicas sobre las nuevas tecnologías y el derecho a la desconexión. Y ahora en el VI AENC queremos incorporar el control sindical sobre las nuevas tecnologías, algoritmos e IA. Es importante el control sindical para que estas herramientas faciliten el trabajo y lo mejoren, y para que no sean unas herramientas de esclavitud y de sometimiento a las personas trabajadoras”. 

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