Las mujeres dedicadas a actividades profesionales, científicas y técnicas sufren un 29,66% de brecha salarial
Las empresas deben cumplir las normativas para erradicar las brechas de género en el trabajo
Las medidas y legislaciones adoptadas desde 2019, fruto del diálogo social, incluida la reforma laboral y la subida del SMI, suponen un importante avance en materia de igualdad, pero para que ésta pase del papel a ser una realidad es preciso que las empresas cumplan con las normativas aprobadas, más recursos y mayor vigilancia. UGT recuerda que, a partir del 7 de marzo, las empresas de más de 50 trabajadores deben contar con u
La negociación colectiva debe impulsar la igualdad entre hombres y mujeres
El Secretario General de UGT, Pepe Álvarez, y la Vicesecretaria General del sindicato, Cristina Antoñanzas, recalcan, durante el acto de UGT con motivo de la celebración del 8 de marzo, Día Internacional de la Mujer, los efectos positivos de la reforma laboral en el avance hacia la igualdad y anuncian la creación del “Área de Mujer y Feminismo” en el sindicato en los próximos meses
UGT rinde homenaje a las mujeres pioneras en la lucha por la igualdad
La Vicesecretaria General de UGT, Cristina Antoñanzas, ha participado hoy en la jornada “Mujeres pioneras de UGT” organizada por UGT-Madrid para recordar y reconocer el papel de las mujeres de la Unión General de Trabajadoras y Trabajadores, en el marco del Día Internacional de la Mujer.
Ahora toca cumplir las legislaciones en materia de igualdad
Cristina Antoñanzas, ha presentado el Informe elaborado por UGT con motivo del Día Internacional de la Mujer, el próximo 8 de marzo, durante su intervención en la jornada “Análisis de las oportunidades en el mercado laboral actual para las mujeres” organizadas por UGT-La Rioja