La propuesta del BBVA pretende liberar a los empresarios de sus obligaciones

El Secretario de Acción Sindical de UGT, Toni Ferrer, ha considerado que la propuesta de BBVA de que sean los trabajadores quienes paguen parte de su indemnización por despido para que disminuya la temporalidad en el empleo “es una propuesta más de cómo recortar los derechos de los trabajadores liberando a los empresarios de sus obligaciones”.

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Apostar por el empleo estable y por la subida de salarios para evitar una salida en falso de la crisis

El informe “Ajuste salarial en España ¿lento, ineficiente e injusto?”, publicado en un documento de la Comisión Europea, oculta tras ese título la pretensión de realizar una nueva reforma laboral para España para recortar aún más el salario de los trabajadores con contrato indefinido.

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Hay un compromiso para que la nueva prestación para parados de larga duración tenga efectos desde el 1 de noviembre

​El Secretario General de UGT, Cándido Méndez, ha manifestado que la creación de una nueva renta para parados de larga duración, es un “compromiso que tendrá efectos desde el 1 de noviembre”, aunque prosiga la negociación, que es compleja. Méndez ha precisado que esta renta se destinaría a parados de larga duración, que no reciben ninguna prestación y que son el referente familiar en hogares donde no entra ningún ingreso. La propuesta sindical es que la cuantía oscile entre “el 80 y el 90% del IPREM, entre 430 euros y 480 euros”.

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Tres meses de aumento de paro reflejan una ralentización de la economía, no una recuperación

​Los datos de paro correspondientes al mes de octubre, publicados hoy por el Servicio Público de Empleo, muestran un aumento de 79.154 parados respecto al mes anterior, situando la cifra total de desempleados en 4.526.804 personas. UGT muestra su preocupación ante el tercer mes consecutivo de aumento del paro, algo que prueba la ralentización de la tan preconizada recuperación. Además, el empleo que se crea está teñido de temporalidad, parcialidad involuntaria y subempleo.

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